洛陽吉力電焊工培訓學校因隸屬于石化行業,在管道氬電聯和下向焊焊接方面起步較早,是國內較早進行氬電聯焊工培訓的一家專業技術學校。針對參與的國內石油化工管道工程焊接工藝特點,培訓傳統管道氬電聯等常規焊工。
【培訓名額】氬電聯管道焊工每期培訓47到95人【夜班】。涵蓋氬電聯,氬弧焊管道,手把管焊。每期隨到隨練,人滿停招。
【培訓模式】行業首創的單人單機全天焊無理論加小項目培訓法,提高管道焊工的培訓效果又降低人員培訓時間和費用成本,實現了社會效益,已成為國內焊工培訓行業的基本準則。作為國內管道焊工培訓行業的模式創新者,先后被國內各個技校和培訓機構效仿。
【培訓實力】擁有800平米焊接研發培訓車間,47多套管道焊接工位,數名石化管道焊接一線系統教練,國產及進口品牌氬弧焊焊機,多功能焊機,逆變焊機,鋁焊機,等離子坡口機,火焰割小車等。擁有洛陽偉成檢測公司負責學員日常焊縫探傷拍片,可滿足白班47個普通管焊學員的培訓考核的檢測業務。管道焊材均為進口品牌低合金焊條及氬弧焊焊絲,日常練習不限制焊材焊件。數控機床下料,材料不限,無需打磨坡口。
容納95人的車間
單人單機焊材不限
車床加工下料
省級資質焊縫檢測拍片
管道專用進口7018焊條
焊縫焊完檢測拍片出報告
質監局高壓焊工培訓標準
焊縫檢測拍片合格學員開心
高壓焊工氬電聯證一周一期不耽誤應聘工作
出國勞務每月現場招聘會月薪1.5萬
國內中石油,中石化等公司現場招聘會
培訓案例
【初中高中畢業生】:2011年學員18歲高中生:王輝生,培訓壓力容器和管道氬電聯后,分配到洛陽石化化纖項目,從事管道焊接.后相繼介紹同學數人到洛陽吉力電焊工培訓管焊氬電聯,相繼分配到天津中海油等焊接工程公司。
【普通焊工進修】:2012年濟南學員韓鋼,原來從事普焊,工資較低。培訓氬電聯后分配到河北管道工地,日薪260,如今五年過去了已經是領班了。
【出國焊工】:2018年河北學員于浩然,原從事國內一線焊工,打算應聘出國焊工,但出國考試需要用進口7018焊條,焊縫檢測達到拍片合格(參觀國內幾家實力焊培只有我校用7018焊條,焊縫檢測拍片)。在培訓管道氬電聯拍片合格后順利參加出國考試合格,月薪15000。
2005年學校開業到2018年每年培訓近500名氬電聯管道焊工,分配下屬焊接隊和壓力容器公司,待遇根據考試結果,在5000到12000之間。
與國內其他技術學校或培訓機構對比:
1、歷史久,項目全。從隸屬的中石化洛陽化工技校開始,已從事管道焊接培訓14年。管道氬電聯焊,以嚴格的歐洲焊接標準的進口7018合金焊條,焊縫檢測拍片為準。使得學員能適應國內外常見的管道氬電聯焊工藝。
2、成本低,費用低。我校每年承接管道工程導致設備閑置過多,為不至于浪費又可以增加焊接技工,還可以補貼焊工培訓業務消耗品。經過幾年的影響力對比,已經屬于國內管道焊工培訓行業費用低,實力強的一家。
3、周期短,單人單機不限制。因獨創小項目培訓法:學員每天只進行單項練習,如仰焊下墜全天只練仰焊不下墜。加上單人單機專人車床下料每天不停的焊,近而大大縮短了培訓時間,為學員盡快掌握培訓內容打下了堅固基礎。
4、要求高,專業性強。我校起源于管道焊接最為嚴格的石油化工行業,所要求標準均以石化行業焊接標準,焊工出國標準。考核氬電聯焊工證件均為省直屬機構頒發,全國通用。
5、焊工分配量大。每期培訓結束人員均可選擇應聘下屬焊接隊或參加每月我校舉辦的現場招聘會。管道氬電聯焊工資在5000到9000(畢竟新手實習期工作慢).
以上特點為洛陽吉力電焊工培訓學校高壓焊工培訓領域做到行業前沿打下了堅實的基礎。
白班夜班爆滿
學員來自新疆,云南,湖北,東北等地
管道氬電聯焊火爆,管道向下焊更火爆
進口7018焊條學員焊縫非常好(非技校普通焊條糊弄)
夜班組團來培訓的河北邯鄲學員們
中石化在我校現場招聘會
國防科工委主任(世界焊接獎大滿貫):白津生老師在我校看望學員們